通过系统的理论学习、针对性的讨论和东部发达地区实地参观考察，提高司法行政领导干部的政治理论素养、法律素养；提高领导干部的核心竞争力——执政能力，树立和实践科学发展观，提高社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法的能力，进一步增强责任感、使命感和紧迫感，不断提高工作的积极性、主动性和创造性，造就一支执政为民、开拓创新司法行政干部队伍，为当地司法行政工作的可持续发展发挥重要的作用，为社会建设、创新社会管理，为促进经济社会发展、维护社会和谐稳定作出新贡献。

【培训对象】各省司法行政系统处级干部及后备干部。 

【核心课程简介】 课程涵盖了领导力、公共管理学，政治理论、心理学、法学等相关层面的内容（供选择）。

一、政治理论层面
和谐社会与民主执政（半天）	社会转型、社会分化与社会稳定（一天）
树立和实践科学发展观（一天）	社会改革与民生问题（半天）
二、领导能力、决策能力、执政能、管理能力层面
领导力建设与发展（一天半）	领导者的工作智慧与工作目标（半天）
领导者的创新思维（一天）	司法干部的心理压力调适（一天）
树立和落实科学发展观，全面提升行政执行力（一天）
公共危机管理与政府公关（一天）	行政部门的人力资源管理（半天或一天）
新时期的思想政治工作（半天）
三、法律、司法行政工作层面
社会主义法制理念（半天）	司法行政工作的创新（半天）
司法行政系统惩防体系建设（半天）
四、知识更新方面
以人为本与人文关怀（一天）	当前国际战略和我国外交政策（半天）
观念、思路、决策（一天）	中国传统文化与人生智慧（一天）
公共经济学专题（一天）

【培训师资】浙江大学教授，省政府和地方政府主管经济的领导干部、专家。

【培训教材】每门课程均有教师专门编印的教材或讲义资料，完善的学员学习手册。 

【培训方法】课堂讲授、现场体验与学习参观、交流互动、专家点评相结合。 

【培训保障条件】

 硬件：学校高级研修班专用的多媒体教室、校内各类标准的住宿标间。

 软件：培训的组织管理 “热情服务 严格管理 严谨组织”。

 1、精心设置开学与结业典礼，统一思想，明确学员的培训目标，帮助学员做好学习心态的调整；

 2、教室开辟培训论坛，推动老师、学员之间的思想交流与碰撞；

 3、每门功课都有培训效果调查，了解学员的培训需求与培训效果，做好与老师、学员的沟通；

 4、每门功课都有训后思考题，推进培训效果的转化；

 5、每天评选优秀作业，对作业进行点评，并举行颁奖，结业时评优秀学员，树立开放、参与、交流、分享的学习氛。