公共管理者是受国家和公民的委托，行使公共权力，负责运用、分配公共资源以及履行公务，达成政府施政目标的人。与过去的时代相比，当今的公共管理者的角色更加复杂，其责任更为重大，公民和社会对其期望值更高，面临的挑战也更为严峻。角色决定对素质的需要，角色界定着素质的基本内容，公共管理者要成功地扮演好其角色，正确地行使权力，有效地履行职责，成为具有前瞻力的有效的公共管理者，必须具备相应的素质修养。公共管理者的素质是其管理社会事务、提供公共服务的基础，是实现管理目标的主观条件，公共管理者素质如何，直接关系到管理活动的成败。本专题将先进的管理理念与实际工作相结合，提高领导干部和公务员的公共管理素质和能力。

 【课程设置】注：每天8个课时，表内模块及课程，根据培训时间长短进行选择。